โลโก้ Thai LegalThai Legal& Immigration Service

ขอพำนักทำงานกัวเตมาลาและใบอนุญาตแรงงาน

กัวเตมาลามี Residencia Temporal para Trabajadores โดยรายการ IGM แยกผู้มีนายจ้างกัวเตมาลา นายจ้างต่างประเทศ และผู้ทำงานด้วยตนเอง ผู้สมัครกับนายจ้างท้องถิ่นต้องมีหนังสือเสนอจ้างและนายจ้างขึ้นทะเบียนผู้ค้ำประกัน ส่วนใบอนุญาตทำงานของกระทรวงแรงงานเป็นอีกขั้นตอนที่ต้องตรวจแยกจากถิ่นพำนัก

สรุปสั้น

กัวเตมาลามี Residencia Temporal para Trabajadores โดยรายการ IGM แยกผู้มีนายจ้างกัวเตมาลา นายจ้างต่างประเทศ และผู้ทำงานด้วยตนเอง ผู้สมัครกับนายจ้างท้องถิ่นต้องมีหนังสือเสนอจ้างและนายจ้างขึ้นทะเบียนผู้ค้ำประกัน ส่วนใบอนุญาตทำงานของกระทรวงแรงงานเป็นอีกขั้นตอนที่ต้องตรวจแยกจากถิ่นพำนัก

ระยะเวลาพิจารณาโดยประมาณ: หน้า IGM ไม่ระบุเวลาเดียวสำหรับทุกกลุ่ม ควรเผื่อทั้งการพำนักและใบอนุญาตกระทรวงแรงงาน

ถิ่นพำนักชั่วคราวผู้ทำงาน Residencia Temporal para Trabajadores เหมาะกับใคร

  • พนักงานไทยที่มีข้อเสนอจ้างในกัวเตมาลา
  • ผู้ทำงานให้นายจ้างต่างประเทศที่เข้าเกณฑ์ IGM
  • ผู้ประกอบอาชีพด้วยตนเองที่มีทะเบียนตามเกณฑ์

ไม่เหมาะกับกรณีใด

  • ผู้ไปเที่ยวและเริ่มงานโดยยังไม่ขออนุญาต
  • ผู้เรียนที่ไม่มีฐานสิทธิทำงานตามหมวดนี้

คุณสมบัติผู้ยื่น

  • เลือกกลุ่มผู้ทำงานให้ตรงแหล่งรายได้จริง
  • นายจ้างท้องถิ่นขึ้นทะเบียนและปรับปรุงสถานะผู้ค้ำประกัน
  • มีประวัติอาชญากรรมและตำรวจตามรายการ IGM
  • มีหนังสือเดินทางและหลักฐานเข้าเมืองล่าสุด
  • ดำเนินใบอนุญาตทำงานแยกเมื่อกำหนด

เอกสารที่ต้องเตรียม แยกตามอาชีพ

พนักงานบริษัทท้องถิ่น

  • หนังสือเสนอจ้างฉบับจริง
  • หลักฐานนายจ้างเป็น garante
  • หนังสือเดินทางและหลักฐานการเข้าเมือง

พนักงานนายจ้างต่างประเทศ

  • หลักฐานความสัมพันธ์การจ้าง
  • รายการบัญชีแสดงรายได้ภายนอกตามเกณฑ์
  • ประกันสุขภาพระหว่างประเทศ

ผู้ประกอบอาชีพอิสระ

  • คำแถลงกิจกรรมต่อผู้มีอำนาจตามแบบ
  • ทะเบียน RTU
  • หลักฐานอนุญาตประกอบกิจกรรมเชิงพาณิชย์

ตรวจข้อกำหนดการแปลและการรับรองของหน่วยงานที่รับคำร้อง ไม่ใช่ทุกเอกสารต้องรับรอง ทีมนักแปลของเราดูแลได้กว่า 30 ภาษา

ขั้นตอนการยื่นถิ่นพำนักชั่วคราวผู้ทำงาน Residencia Temporal para Trabajadores

  1. 1

    เลือกกลุ่มผู้ทำงาน

    ตรวจรายการ IGM ปัจจุบันสำหรับนายจ้างท้องถิ่น ต่างประเทศ หรือทำงานด้วยตนเอง

  2. 2

    ประสานผู้ค้ำประกัน

    กรณีจ้างในประเทศให้นายจ้างตรวจทะเบียน garante ให้พร้อมก่อนยื่น

  3. 3

    จัดหลักฐานตัวตน

    เตรียมสำเนาพาสปอร์ตตามรูปแบบ ประวัติอาชญากรรมและตำรวจพร้อมการรับรองเอกสารไทย

  4. 4

    ยื่นถิ่นพำนักต่อ IGM

    ใช้แบบ titular และหลักฐาน movement ของการเข้าล่าสุด พร้อมเอกสารเฉพาะกลุ่ม

  5. 5

    ดำเนินการแรงงาน

    ตรวจและยื่นใบอนุญาตกับกระทรวงแรงงานแยก ไม่เริ่มงานเพราะมีเพียงใบรับคำร้องพำนัก

ข้อผิดพลาดที่คนไทยพบบ่อย

  • ได้ถิ่นพำนักแล้วถือว่าครบขั้นแรงงาน
  • นายจ้างยังไม่ขึ้นทะเบียนผู้ค้ำประกัน
  • ขาดประวัติตำรวจเพราะส่งเฉพาะประวัติอาชญากรรม
  • เลือกกลุ่มนายจ้างต่างประเทศทั้งที่รับจ้างท้องถิ่น

ทำไมคนไทยเลือกให้ Thai Legal ดูแลถิ่นพำนักชั่วคราวผู้ทำงาน Residencia Temporal para Trabajadores

  • ประเมินรายการเอกสารเบื้องต้นฟรีโดยแยกแหล่งนายจ้าง
  • ทีมทนายความ Notary 6 ท่านช่วยตรวจเอกสารและการรับรองที่ไทย
  • นักแปลกว่า 30 ภาษาช่วยเตรียมคำแปลสัญญาและประวัติ

ผลการพิจารณาเป็นอำนาจของหน่วยงานผู้ออกวีซ่า เราช่วยเพิ่มโอกาสความสำเร็จด้วยการเตรียมเอกสารอย่างรัดกุม

คำถามที่พบบ่อยเกี่ยวกับถิ่นพำนักชั่วคราวผู้ทำงาน Residencia Temporal para Trabajadores

แหล่งอ้างอิงทางการ

คู่มือนี้ยังไม่มีบันทึกยืนยันการตรวจทานรายหน้าโดยผู้เชี่ยวชาญ เงื่อนไขอาจเปลี่ยนแปลง โปรดตรวจเว็บไซต์ทางการก่อนยื่น · นโยบายตรวจสอบเนื้อหา

ไม่แน่ใจว่าต้องใช้เอกสารอะไรบ้าง?

ส่งรายละเอียดมาให้เจ้าหน้าที่ — ประเมินรายการเอกสารเบื้องต้นฟรี

โทรเลยแชท LINE