สรุปสั้น
Specified Skilled Worker หรือ SSW สำหรับแรงงานในสาขาที่ญี่ปุ่นกำหนด โดย SSW ประเภทหนึ่งมักต้องผ่านการสอบทักษะและภาษาหรือเข้าเงื่อนไขยกเว้น ผู้สมัครไทยต้องมีนายจ้าง สัญญาจ้าง และดำเนินขั้นตอนการไปทำงานต่างประเทศของไทยที่เกี่ยวข้อง ไม่ใช่ถือผลสอบแล้วเดินทางไปทำงานได้ทันที
ระยะเวลาพิจารณาโดยประมาณ: โดยทั่วไปประมาณห้าวันทำการหลังรับคำขอที่ครบถ้วน อาจนานกว่านี้เมื่อสอบถามเพิ่ม; เวลาขอ COE แยกต่างหาก
วีซ่าแรงงานทักษะเฉพาะญี่ปุ่น เหมาะกับใคร
- แรงงานในสาขา SSW
- ผู้ผ่านสอบทักษะและภาษา
- อดีตผู้ฝึกงานที่เข้าเงื่อนไขยกเว้น
ไม่เหมาะกับกรณีใด
- ผู้ไม่มีสัญญาจ้าง
- ผู้ต้องการงานนอกสาขาที่เปิดรับ
คุณสมบัติผู้ยื่น
- อายุอย่างน้อย 18 ปี
- มีสัญญาจ้างในสาขาที่เข้าเกณฑ์
- ผ่านทักษะและ JFT-Basic หรือ JLPT ตามเกณฑ์สาขาหรือยกเว้น
- มีแผนสนับสนุนสำหรับ SSW หนึ่งตามข้อกำหนด
- ไม่มีข้อตกลงเงินประกันหรือค่าปรับที่ต้องห้าม
เอกสารที่ต้องเตรียม แยกตามอาชีพ
พนักงานสายอาชีพ
- ผลสอบทักษะตามสาขา
- ผลภาษาหรือหลักฐานยกเว้น
- สัญญาจ้างและเงื่อนไขงาน
- COE กับเอกสารสุขภาพ
เกษตรกร/ช่างอิสระ
- ประวัติงานและทักษะจริง
- ผลสอบสาขาและภาษา
- สัญญาจ้างกับแผนสนับสนุน
- เอกสารดำเนินการฝั่งไทยเมื่อกำหนด
อดีตผู้ฝึกงาน/ผู้เพิ่งจบ
- หลักฐานจบฝึกงานที่ใช้ยกเว้นได้
- วุฒิหรือผลทดสอบที่เกี่ยวข้อง
- สัญญาจ้างและ COE
- หนังสือเดินทางกับประวัติพำนักเดิม
เอกสารภาษาไทยมักต้องแปลและรับรอง ทีมนักแปลของเราดูแลได้กว่า 30 ภาษา
ขั้นตอนการยื่นวีซ่าแรงงานทักษะเฉพาะญี่ปุ่น
- 1
1. เลือกสาขาที่เปิดรับจริง
ตรวจรายการทางการของประเภทนี้และให้ข้อมูลตรงกับต้นฉบับ โดยเลือกสาขาที่เปิดรับจริง พร้อมเก็บหลักฐานวันที่และผู้เกี่ยวข้องเพื่อชี้แจงเมื่อเจ้าหน้าที่ร้องขอ
- 2
2. สอบภาษาและทักษะหรือพิสูจน์ข้อยกเว้น
ตรวจรายการทางการของประเภทนี้และให้ข้อมูลตรงกับต้นฉบับ โดยสอบภาษาและทักษะหรือพิสูจน์ข้อยกเว้น พร้อมเก็บหลักฐานวันที่และผู้เกี่ยวข้องเพื่อชี้แจงเมื่อเจ้าหน้าที่ร้องขอ
- 3
3. ตรวจสัญญาค่าจ้างและการสนับสนุน
ตรวจรายการทางการของประเภทนี้และให้ข้อมูลตรงกับต้นฉบับ โดยตรวจสัญญาค่าจ้างและการสนับสนุน พร้อมเก็บหลักฐานวันที่และผู้เกี่ยวข้องเพื่อชี้แจงเมื่อเจ้าหน้าที่ร้องขอ
- 4
4. ดำเนิน COE และขั้นตอนแรงงานไทย
ตรวจรายการทางการของประเภทนี้และให้ข้อมูลตรงกับต้นฉบับ โดยดำเนิน COE และขั้นตอนแรงงานไทย พร้อมเก็บหลักฐานวันที่และผู้เกี่ยวข้องเพื่อชี้แจงเมื่อเจ้าหน้าที่ร้องขอ
- 5
5. ยื่นวีซ่าที่ JVAC พร้อมเอกสารครบ
ตรวจรายการทางการของประเภทนี้และให้ข้อมูลตรงกับต้นฉบับ โดยยื่นวีซ่าที่ JVAC พร้อมเอกสารครบ พร้อมเก็บหลักฐานวันที่และผู้เกี่ยวข้องเพื่อชี้แจงเมื่อเจ้าหน้าที่ร้องขอ
- 6
6. เข้าปฐมนิเทศและรักษาสถานะตามสาขางาน
ตรวจรายการทางการของประเภทนี้และให้ข้อมูลตรงกับต้นฉบับ โดยเข้าปฐมนิเทศและรักษาสถานะตามสาขางาน พร้อมเก็บหลักฐานวันที่และผู้เกี่ยวข้องเพื่อชี้แจงเมื่อเจ้าหน้าที่ร้องขอ
ข้อผิดพลาดที่คนไทยพบบ่อย
- ซื้อผลสอบหรือสัญญาจ้าง
- เข้าใจว่า N4 เพียงอย่างเดียวพอทุกสาขา
- ยอมวางเงินประกันที่ต้องห้าม
- สับสน SSW กับโครงการฝึกงาน
ทำไมคนไทยเลือกให้ Thai Legal ดูแลวีซ่าแรงงานทักษะเฉพาะญี่ปุ่น
- เพิ่มโอกาสความสำเร็จด้วยการเตรียมเอกสารอย่างรัดกุมและถูกต้องตามเกณฑ์ของสถานทูต โดยไม่แทรกแซงดุลพินิจของเจ้าหน้าที่
- ทีมทนายความ Notary 6 ท่าน ช่วยตรวจเรื่องการรับรองตามที่หน่วยงานปลายทางกำหนด ไม่รับรองเกินขอบเขตอำนาจ
- นักแปลกว่า 30 ภาษา ช่วยจัดคำแปลให้ชื่อบุคคลและข้อมูลตรงกับต้นฉบับ พร้อมประเมินรายการเอกสารเบื้องต้นฟรี
ผลการพิจารณาเป็นอำนาจของหน่วยงานผู้ออกวีซ่า เราช่วยเพิ่มโอกาสความสำเร็จด้วยการเตรียมเอกสารอย่างรัดกุม
คำถามที่พบบ่อยเกี่ยวกับวีซ่าแรงงานทักษะเฉพาะญี่ปุ่น
แหล่งอ้างอิงทางการ
- MOFA Japan: Specified Skilled Worker
- สถานทูตญี่ปุ่น: ประเภทคำขอและช่องทางยื่น
- กระทรวงการต่างประเทศญี่ปุ่น: ระยะเวลาวีซ่า
ตรวจข้อมูลล่าสุด 3 พ.ย. 2569 โดย ทีมวีซ่า Thai Legal · เงื่อนไขอาจเปลี่ยนแปลง โปรดตรวจเว็บไซต์ทางการก่อนยื่น · นโยบายตรวจสอบเนื้อหา