สรุปสั้น
เปรูมี calidad migratoria trabajador residente สำหรับผู้ทำกิจกรรมหารายได้ตามเงื่อนไข Migraciones เส้นทางเปลี่ยนสถานะของลูกจ้างต้องตรวจสัญญาระยะอย่างน้อยหนึ่งปี ส่วนสัญญาสั้นหรือมีช่วงทดลองงานอาจต้องใช้ trabajador temporal แทน
ระยะเวลาพิจารณาโดยประมาณ: ขึ้นกับเส้นทาง Migraciones การตรวจสัญญาและเอกสารประวัติ ตรวจกรอบบริการของคำขอที่เลือกก่อนยื่นและเผื่อเวลาส่งเอกสารเพิ่ม
ถิ่นพำนักผู้ทำงานเปรู เหมาะกับใคร
- พนักงานไทยที่ได้สัญญาระยะยาวในเปรู
- ผู้เชี่ยวชาญที่นายจ้างเปรูรับเข้าทำงาน
- ผู้ให้บริการอาชีพอิสระที่เข้าเงื่อนไขสัญญาของหมวดนี้
ไม่เหมาะกับกรณีใด
- ผู้ไปท่องเที่ยวแล้วจะเริ่มงานทันที
- ผู้มีสัญญาสั้นที่ควรตรวจหมวดทำงานชั่วคราว
คุณสมบัติผู้ยื่น
- มีสัญญาที่ตรงกับชนิดสถานะที่ขอ
- นายจ้างมี RUC และสถานะกิจการตามเกณฑ์
- ไม่มีประวัติต้องห้ามตามข้อกำหนดตรวจคนเข้าเมือง
- ยื่นเส้นทางต่างประเทศหรือเปลี่ยนสถานะให้ตรงสถานที่อยู่
- จัดทำเอกสาร Interpol หากรายการของเส้นทางนั้นกำหนด
เอกสารที่ต้องเตรียม แยกตามอาชีพ
พนักงานบริษัท
- หนังสือเดินทางปัจจุบัน
- สัญญาที่ผ่านขั้นตอนแรงงานตามกำหนด
- ข้อมูล RUC และคำรับรองผู้แทนนายจ้าง
- ประวัติอาชญากรรมและ Ficha de canje internacional เมื่อกำหนด
ผู้ประกอบอาชีพอิสระ
- สัญญาบริการที่แสดงระยะและลักษณะงาน
- หลักฐานคู่สัญญาที่ถูกต้องตามกฎหมาย
- หลักฐานการขึ้นทะเบียนหรือวิชาชีพหากเกี่ยวข้อง
- เอกสารตัวตนและประวัติตามเกณฑ์ Migraciones
ผู้เชี่ยวชาญย้ายจากบริษัทไทย
- หนังสืออธิบายการรับเข้าจ้างในเปรู
- สัญญากับนิติบุคคลที่รับผิดชอบในเปรู
- หลักฐานอำนาจลงนามของผู้ว่าจ้าง
- วุฒิหรือใบอนุญาตวิชาชีพเมื่อจำเป็น
ตรวจข้อกำหนดการแปลและการรับรองของหน่วยงานที่รับคำร้อง ไม่ใช่ทุกเอกสารต้องรับรอง ทีมนักแปลของเราดูแลได้กว่า 30 ภาษา
ขั้นตอนการยื่นถิ่นพำนักผู้ทำงานเปรู
- 1
ตรวจรูปแบบการจ้าง
แยกการจ้างโดยบริษัทเปรูออกจากการส่งตัวไปทำงาน ซึ่งอาจเป็นคนละ calidad migratoria
- 2
ทบทวนสัญญา
ตรวจระยะสัญญา ช่วงทดลองงาน วันที่ออก และขั้นตอนอนุมัติแรงงานก่อนเลือก residente
- 3
เตรียมประวัติและทะเบียน
จัดคำแปลภาษาสเปนและการรับรองเอกสารไทย รวมถึงเอกสารประเทศที่เคยอาศัยตามที่ระบุ
- 4
ยื่น Migraciones
เลือกขอวีซ่าถิ่นพำนักจากนอกประเทศ หรือคำขอเปลี่ยนสถานะใน Agencia Digital ตามข้อเท็จจริง
- 5
ติดตามผลและบัตร
ดำเนินการตรวจข้อมูลและ Carné de Extranjería ตามคำสั่งหลังอนุมัติ พร้อมตรวจวันเริ่มสิทธิทำงาน
ข้อผิดพลาดที่คนไทยพบบ่อย
- ใช้สัญญาระยะสั้นยื่น residente โดยไม่ตรวจเกณฑ์
- นายจ้างมีข้อมูลภาษีไม่เป็นปัจจุบัน
- เอกสาร Interpol เก่าเกินรายการกำหนด
- เริ่มรับค่าจ้างก่อนสถานะอนุญาต
ทำไมคนไทยเลือกให้ Thai Legal ดูแลถิ่นพำนักผู้ทำงานเปรู
- ช่วยตรวจจุดต่างระหว่าง trabajador temporal และ residente
- ประสานคำแปลสเปนและลำดับรับรองเอกสารไทย
- ประเมินรายการเอกสารเบื้องต้นฟรีเพื่อเตรียมการกับนายจ้าง
ผลการพิจารณาเป็นอำนาจของหน่วยงานผู้ออกวีซ่า เราช่วยเพิ่มโอกาสความสำเร็จด้วยการเตรียมเอกสารอย่างรัดกุม
คำถามที่พบบ่อยเกี่ยวกับถิ่นพำนักผู้ทำงานเปรู
แหล่งอ้างอิงทางการ
คู่มือนี้ยังไม่มีบันทึกยืนยันการตรวจทานรายหน้าโดยผู้เชี่ยวชาญ เงื่อนไขอาจเปลี่ยนแปลง โปรดตรวจเว็บไซต์ทางการก่อนยื่น · นโยบายตรวจสอบเนื้อหา