สรุปสั้น
S Pass เป็นสิทธิทำงานสำหรับแรงงานทักษะซึ่งนายจ้างต้องเป็นผู้ยื่น ผู้สมัครต้องผ่านเกณฑ์เงินเดือนตามอายุ ขณะที่บริษัทต้องมีโควตาและรับผิดชอบ levy กับประกันตามที่กำหนด
ระยะเวลาพิจารณาโดยประมาณ: MOM ระบุว่าประมวลผลหรือแจ้งความคืบหน้าภายใน 10 วันทำการสำหรับคำขอออนไลน์
S Pass สำหรับแรงงานทักษะ เหมาะกับใคร
- ช่างเทคนิคที่ได้รับการจ้าง
- บุคลากรทักษะระดับกลาง
- ผู้ย้ายงานซึ่งนายจ้างใหม่มีโควตา
ไม่เหมาะกับกรณีใด
- ผู้ต้องการทำงานหลายบริษัทอิสระ
- ผู้ไม่มีนายจ้างสนับสนุน
คุณสมบัติผู้ยื่น
- ตำแหน่งและเงินเดือนเข้าเกณฑ์ S Pass
- บริษัทมีโควตาคงเหลือ
- พาสปอร์ตมีอายุเหมาะสมต่อการออก Pass
- นายจ้างจัดประกันและทำตามข้อกำหนด MOM
เอกสารที่ต้องเตรียม แยกตามอาชีพ
ช่างเทคนิค
- พาสปอร์ต
- ใบรับรองทักษะหรือการศึกษา
- หนังสือรับรองประสบการณ์
พนักงานบริการทักษะ
- ข้อเสนองานและหน้าที่
- ประวัติทำงาน
- เอกสารคุณวุฒิที่นายจ้างร้องขอ
ผู้เปลี่ยนนายจ้าง
- ข้อมูล Pass ปัจจุบัน
- สัญญานายจ้างใหม่
- หนังสือยินยอมให้ยื่นคำขอ
ตรวจข้อกำหนดการแปลและการรับรองของหน่วยงานที่รับคำร้อง ไม่ใช่ทุกเอกสารต้องรับรอง ทีมนักแปลของเราดูแลได้กว่า 30 ภาษา
ขั้นตอนการยื่นS Pass สำหรับแรงงานทักษะ
- 1
ตรวจตำแหน่ง
นายจ้างประเมินเงินเดือนและความเหมาะสมใน SAT
- 2
ตรวจโควตา
บริษัทตรวจสิทธิรับแรงงานและภาระ levy
- 3
เตรียมคำขอ
เก็บความยินยอมและข้อมูลประสบการณ์ตรงตามจริง
- 4
ยื่นออนไลน์
บริษัทหรือตัวแทนใช้ EP eService และตอบคำขอเพิ่ม
- 5
ทำหลังอนุมัติ
จัดประกัน ตรวจสุขภาพเมื่อกำหนด และออก Pass ตาม IPA
ข้อผิดพลาดที่คนไทยพบบ่อย
- เข้าใจว่าคุณสมบัติส่วนตัวแทนโควตาบริษัทได้
- ส่งใบรับรองทักษะไม่ครบหน้า
- ใช้ Pass เก่าทำงานให้นายจ้างใหม่
- ไม่ตรวจเงื่อนไขประกันของนายจ้าง
ทำไมคนไทยเลือกให้ Thai Legal ดูแลS Pass สำหรับแรงงานทักษะ
- จัดแฟ้มประสบการณ์ให้ตรงตำแหน่งช่างหรือสายบริการ
- ประเมินรายการเอกสารเบื้องต้นฟรีก่อนส่งฝ่ายบุคคล
- ทีมทนายความ Notary 6 ท่าน ดูแลการรับรองเอกสารที่ต้องใช้
ผลการพิจารณาเป็นอำนาจของหน่วยงานผู้ออกวีซ่า เราช่วยเพิ่มโอกาสความสำเร็จด้วยการเตรียมเอกสารอย่างรัดกุม
คำถามที่พบบ่อยเกี่ยวกับS Pass สำหรับแรงงานทักษะ
แหล่งอ้างอิงทางการ
คู่มือนี้ยังไม่มีบันทึกยืนยันการตรวจทานรายหน้าโดยผู้เชี่ยวชาญ เงื่อนไขอาจเปลี่ยนแปลง โปรดตรวจเว็บไซต์ทางการก่อนยื่น · นโยบายตรวจสอบเนื้อหา